Menu
NEWS

Gendern um des genderns willen

Vor einigen Tagen habe ich gelesen das Großbritanien nun das Wort Muttermilch in Menschenmilch ändern will, es könnten sich Männliche oder Transgender Personen daran stören.

Immer wenn man denkt es geht nicht mehr bekloppter, setzt irgendwo auf der Welt noch einen drauf, diesmal Australien…

Die Mitarbeiter der Australian National University (ANU) in Canberra, Australien, wurden ermutigt, die Begriffe „Mutter“ und „Vater“ zu streichen, um eine stärkere Einbeziehung der Geschlechter zu erreichen. Das Gender-Inclusive-Handbuch der ANU hat darum gebeten, dass Väter als „nicht gebärende Eltern“ bezeichnet werden und der Begriff „Mutter“ bei der Erörterung der Geburt durch „Schwangerschaftseltern“ ersetzt wird. “Während sich viele Schüler als” Mütter “oder” Väter “identifizieren, schließt die Verwendung dieser Begriffe allein zur Beschreibung der Elternschaft diejenigen aus, die sich nicht mit Gender-Binaries identifizieren”, heißt es in dem Handbuch. Das Handbuch empfiehlt außerdem, die Begriffe “Stillen / Stillen” und “Muttermilch / Elternmilch” anstelle von “Stillen” und “Muttermilch” zu verwenden, um die Stillzeit zu beschreiben. Es zitiert eine Studie der Forscherin Lauren Dinour aus dem Jahr 2019, in der es heißt, dass „heterosexuelle und frauenorientierte Laktationssprache… transmaskuline Eltern und nicht heteronormative Familien misshandeln, isolieren und schädigen kann“. “Diese nicht geschlechtsspezifische Sprache ist besonders wichtig in klinischen oder abstrakten akademischen Diskussionen über Geburt und Elternschaft, um sowohl die Identität der Schüler in der Klasse zu erkennen als auch integratives Verhalten für Schüler zu modellieren, die in die klinische Praxis eintreten”, heißt es in dem Handbuch hinzugefügt. Eine Sprecherin der ANU sagte, die Empfehlungen seien laut news.com.au keine offizielle Universitätspolitik. “Dies ist ein Leitfaden eines Forschungsinstituts, der unter anderem untersucht, wie die Gleichstellung der Geschlechter und die Einbeziehung in unsere Gesellschaft verbessert werden können”, sagte die Sprecherin in einer Erklärung. “Dieses Dokument ist keine offizielle ANU-Richtlinie, kein offizielles ANU-Verfahren oder keine offizielle Verschreibung für Mitarbeiter und Studenten.” Das Handbuch wurde laut der australischen Nachrichten-Website vom Gender Institute der Canberra University veröffentlicht.

Ich habe langsam das Gefühl das ich auf dem falschen Planeten lebe.

No Comments

    Leave a Reply